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Konfliktklärung durch Mediation

  klar werden, klären, aufklaren ...                                   

Konflikte können sich, wenn sie gar nicht oder zu Lasten eines der Beteiligten gelöst werden, zu einem dauerhaften Problem mit hoher emotionaler Belastung und oft folgenreicher Entwicklung für die Beziehung zwischen den Konfliktpartnern entwickeln.

Die Mediation ist ein Verfahren zur Konfliktbewältigung, das eine für alle Seiten tragfähige Lösung erreichen will. Jede Konfliktpartei soll zu dem gelangen, was ihr wirklich wichtig ist. Die Medianden — das können zwei Konfliktpartner oder mehrere sein —  kommen mit der  Mediatorin zusammen, um zunächst ihre Sicht des Konflikts darzulegen und darauf folgend miteinander in einen verständnisvollen Dialog zu kommen. Die  Konfliktbeteiligten werden darin unterstützt, selbst eigene, gemeinsame Lösungen zu finden.

Am Ende der gelungenen Lösungssuche entsteht mit Hilfestellung der Mediatorin eine bindende Vereinbarung, die von den Konfliktpartnern gemeinsam verfasst und unterzeichnet wird.

Eine Konfliktbearbeitung durch Mediation fördert verständnisvolle Kommunikation und stärkt das Vertrauen in die eigene Kompetenz, und in die Kraft zu selbstständigen Entscheidungen. Kurz gesagt: Mediation ist ein Verfahren, das die gegenseitige Achtung und Wertschätzung zwischen Menschen zur Grundlage hat und fördert.

    Die aktuelle Broschüre des Bundesverbandes      
Mediation (bmev.de) "Mediation kann mehr" mit      anschaulichen Praxis-Beispielen und Anbietern aus ganz Deutschland kann HIER abgerufen werden.      


  T E R M I N E 


zzt. keine spezifischen Fortbildungen

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